找工作有多少种方法

方法只是技巧，重要的是如何选择：我们每天都是在找工作，只是我们在工作时，没有仔细想这类的问题，我觉得，初入社会，应该先规划5年时间：1·用1-2年时间不断的跳槽，了解社会和增加社会阅历，阅历其实比经验更重要2·用1年时间确定合适自己的工作，，但这里说明的是必须认识到企业规模和老板的情商等足以影响企业发展的核心要素3·用1-2年时间打基础，现阶段决不可轻易放弃，轻易跳槽，因为你已经花了很多的时间4·最后一点，一定要学会面试，面试在中国现阶段很简单，心理素质可以在不断跳槽中得到提高；提前准备，这里需要了解老板和企业现阶段的一些情况，最好自己先设想一些老板会问到的问题，这样才不会紧张；学会转换概念，不能让主考人牵着走，多谈规划上的思路，当然要到达这一点，必须有学会哲学，因为他会让你有逻辑能力